Conferința anuală de desfășurare a muncii în industrie și comerț din Shanghai 2021

Conferința anuală de implementare a muncii din 2021 din Shanghai a avut loc în Wuxi în perioada 12-14 martie.La întâlnire au participat 23 de oameni de la directorul general al grupului Sun, directorul general al industriei și comerțului din Shanghai, Cai și Bai, diverși directori de departamente și supraveghetori și mai sus.Ordinea de zi a acestei întâlniri include întâlniri pre-conferință, rapoarte de lucru și comentarii și semnarea obiectivelor anuale de lucru.Conținutul general al întâlnirii a fost detaliat, iar atmosfera de discuție a fost bună, ceea ce a îndeplinit practic așteptările întâlnirii.

Preconferința va fi împărțită în două niveluri pentru a discuta „cum să cultivăm și să îmbunătățiți perspectiva serviciilor din industrie”, „controlul costurilor și mecanismul de gestionare a controlului riscului” și „colaborarea în procesarea varietăților de marketing” pentru a clarifica ideile pentru avansarea efectivă a lucrărilor ulterioare. .Și a ajuns la măsuri specifice și a realizat anumite câștiguri ale conferinței.

În raportul de lucru și semnarea obiectivelor anuale, vorbitorii au tăiat în temă și au conținut de fond, reflectând atitudinea pragmatică de muncă a fiecăruia și determinarea orientată spre rezultate.

În cele din urmă, domnul Sun a prezentat șase cerințe de lucru, două memento-uri și așteptări în ceea ce privește funcționarea și managementul.

Șase cerințe de lucru:

1. Rezolvați problema nepotrivirii resurselor și serviciilor terminale;

2. Pentru a rezolva problema nepotrivirii procesării, integrarea industriei și comerțului este un subiect etern;

3. Stabilirea unui sistem de control al riscurilor;

4. Îmbunătățirea productivității unității;

5. Problema consolidării capacității funcționale;

6. Consolidează team building și formează o cultură clară a echipei.

Două mementouri:

1. Dezvoltarea sistemului de echilibrare;

2. Ajunge la un consens cu privire la activitatea de management.

Doua asteptari:

1. Echipa trebuie să aibă atmosfera și capacitatea de a rezolva probleme;

2. Echipa trebuie să aibă o mentalitate antreprenorială.

Toți participanții și-au exprimat încrederea că acesta va fi finalizat.

În timpul întâlnirii, toată lumea a luat parte la o drumeție de 10 kilometri, a râs și a râs tot drumul și a micșorat distanța între ei.În același timp, ar fi putut realiza că doar perseverența poate vedea peisaje diferite.

2021 este un an de reformă și reconstrucție a industriei și comerțului din Shanghai pentru a pune o bază solidă.Prin întâlnire, credința tuturor va fi mai fermă, direcția va fi mai clară, calea va fi mai clară și entuziasmul va fi mai mare.Considerăm că atâta timp cât vom lucra împreună pentru același scop, vom putea atinge obiectivele anuale de lucru cu calitate și cantitate.

Avem același scop, implementare și unitate!